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[众观天下] 冲上热搜!最新放假通知来了!这次是“休八上七”

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发表于 2023-6-27 09:01:20 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 江苏常州
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端午节刚过
需要连续上班6天
很多人大喊吃不消
#调休#话题就在冲上热搜第一


1.jpg
你也在期待下一个假期吗?
下一次假期
要等到三个月后
中秋节和国庆节了



有网友发现
今年中秋、国庆假期“合体”
形成8天的超级黄金周
节前不调休
但节后需要连上7天班
9月29日至10月6日放假调休
10月7日、8日上班


中秋节、国庆节
放假调休日期
具体安排如下
↓↓↓
2.jpg 3.jpg


对此
网友们纷纷表示有话要说



对这个休假安排
网友评论不一


有人认为
调休完反而更累了

也有人认为
调休有好的一面
能够满足家庭需求
也能刺激经济



对此
网友们纷纷表示有话要说

6月25日
中国旅游协会休闲度假分会会长魏小安
在接受采访时称
今年五一假期调休后实际只有1天假
大家普遍不满意
这种情况肯定会调整的
没有完全起到让大家休息的作用


他表示
中国的假期制度叫做115天假期制度
加上周末双休
一年365天有近1/3的时间在休假
这个结构从时间总量来说不算太少
在国际上处于中等水平
目前欠缺的是法定节假日的落实


魏小安表示,调休政策需要从根本上调整,要确定一个原则——我的时间谁作主?目前看来是国家做主,实际上应该是公务员、教师等人的休假应该由相关部门确定,但其他人群的休假制度,应该由企业来决定。“隔周双休制”或许是一个好的解决办法,即“不动总量、优化结构“,每个人能多出来一些休息的时间。


同时,目前的调休制度不能仅看黄金周期间的消费,黄金周带来的是需求集中的爆发,并不是额外增加了需求,中国每天几千亿的GDP,要看背后的隐形成本,即黄金周休假带来的生产中断所导致的损失。企业可以采用“轮流休假”的方法,“一年365天,天天有人,生意不中断”,可以保证经济发展的连续性,相关收益也比黄金周的收益大得多。


法定假期落实,需要领导带头,也需要社会环境的改善。


值得注意的是,魏小安曾任国家旅游局政策法规司司长、规划发展与财务司司长等职,曾参与调休、黄金周等假期安排建议。


对国庆中秋休假安排
您觉得如何呢


来源:成都日报锦观新闻、中国政府网、都市快报、新闻晨报、微博网友等

     
发表于 2023-6-28 16:04:21 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏
和我有啥关系。这是写给公务员看的。我就值得打螺丝的人。假期和我有啥关系。上上班还有加班工资呢。
山水帮帮设置悬赏提问,并在广播台滚动显示,暴光率更大,有问题就到山水帮帮!
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