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[凡人凡事] 公司员工提出辞职后,怀孕了反悔不辞职了

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发表于 2022-6-2 14:29:23 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 江苏常州
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公司有个女员工,上星期提出要辞职,领导那里批了,我们人事部这里也批了,这两天交接完走完流程就可以走了的。
但是这星期又跑来跟我说不辞职了,说自己怀孕了,要把辞职信拿回去。我们部门领导的意思是,交接的人也找好了,审批也都批了,由不得她反悔。


我们领导那里她不敢去,现在天天跑来烦我,让我她辞职信拿回去,我拒绝了,就说我冷血,看她一个孕妇没工作,她现在不想辞职了,我们还开除她就是违法的,要去告我们,可是我们审批都走完了啊。


之前么嫌这嫌那的,现在怀孕了么又不肯走了,搞得是我们做错了一样


     
发表于 2022-6-2 23:24:18 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 上海
自己报告都打好了,没的说了
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发表于 2022-6-3 07:13:57 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏常州
她是连夜回去造小人的吧?手续都正常走完了。又有自己的辞职报告。让她去劳动局锤吧,
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发表于 2022-6-3 18:12:10 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏常州
她也不容易
     
发表于 2022-6-3 18:12:40 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏常州
何必对一个孕妇,
     
发表于 2022-6-3 18:19:17 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏
     
发表于 2022-6-3 19:11:43 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 中国
挺恶心的。这种人多了以后正常的孕妇都容易被特别对待,本来现在普通人都怕公司有想法不敢怀孕了,她还来扰乱环境,属于职场搅屎棍。又不是公司逼走的,自己要走又反悔,说话做事随意反悔,哪有基本职业道德可言
     
发表于 2022-6-4 06:51:30 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏常州

在职的情况下,如果明知怀孕还开除员工,这的确违法。如果是自己提出离职,只要手续正常走完。你就算已经怀孕10个月。去哪里硬锤,也不占理。
     
发表于 2022-6-4 09:58:36 | 显示全部楼层 来自: 江苏常州
让她收拾东西滚蛋,看着真恶心
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